赔偿项目选择
基本信息
1、职工月工资元/月
2、医疗期限
3、本单位工作期限
用人单位支付
病假工资
职工月工资元/月x支付比例%x病假期限
=
疾病救济费
职工月工资元/月x支付比例%x病假期限
=
医疗补助费
重病:补偿比例%绝症:补偿比例%
职工前十二个月平均工资元/月x补助期限
=
经济补偿金
逾期:赔偿比例%经济补偿:补偿比例50%
职工前十二个月平均工资元/月x补助期限
=
总计  
养老保险金支付  
病残津贴
职工月工资元/月x支付比例%
(因无相关政策标准,故参照工伤损害赔偿计算中伤残津贴的计算方法。)
=
丧葬补助费
企业职工平均工资元/月x赔偿期限
=
供养亲属人数职工月工资元/月x补助期限
=
总计  
患病或非因公负伤赔偿总额